Conseil et accompagnement du changement

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Composante :UFR Sciences des Territoires et de la Communication

En bref

Période : Semestre 3

Code matière : MSA3E32

Description

Réflexions sur les questions du changement organisationnel au format
'work in progress'.

Volume horaire TD : 18
Crédits ECTS : 2

Objectifs

Circonscrire la nature et les enjeux spécifiques des mutations organisationnelles contemporaines.

Compétences visées

Compétences en analyse des mutations des systèmes organisationnels et communicationnels contemporains.